Специалист по повышению эффективности операционных бизнес-процессов, Кашира завод

Описание вакансии

Обязанности:
  • Адаптировать Spark (бережливое производство) стандарты для завода и разрабатывать действенные решения по их реализации на цеховом уровне, создание планов развития Spark.
  • Поддержание LEAN (бережливое производство) стандартов на площадке совместно с лидерами в цехах до внедрения методологии Spark
  • Подготовка и контроль бюджета на обеспечение нужд развития систем и программ бережливого производства на площадке.
  • Координировать и контролировать выполнение плана, обеспечивая правильную коммуникацию внутри цеха и подготавливать необходимую отчетность для заводского и секторного уровня.
  • Организовывать и поддерживать встречи по созданию стратегии развития цеха для достижения целей по ключевым показателям эффективности (KPI’s).
  • Обучать персонал цеха принципам и моделям поведения Lean+Spark (бережливое производство). Контролировать правильность и эффективность обучения сотрудников
  • Выстраивать эффективный процесс выполнения стандартной работы в рамках цеха и регулярно давать обратную связь по эффективности всего процесса.
  • Поддерживать в соответствие со стандартом QCDM процесс, от часового до недельного уровня. Выстраивать и развивать DDS процесс от прием-передачи смены до месячного уровня. Проводить коучинг и оценку встреч, а также координировать работу остальных коучей для повышения эффективности операционных процессов внутри цеха. 
  • Контролировать и обучать специалистов по работе с UPS проектами в соответствии с методологией и секторными стандартами Spark (бережливое производство).
  • Контролировать соответствие стандартам Lean+Spark (бережливое производство) разработку и внедрение проектов, направленных на увеличение эффективности использования производственных мощностей, и снижение затрат на производство.
  • Участвовать в оценке новых проектов по установке нового или модернизации действующего оборудования (Capex проекты), c целью адаптации его под эффективную работу цеха. 
  • Лидировать и развивать программу «Эврика» на площадке согласно поставленным KPIs.
Требования:
  • Высшее образование.
  • Опыт работы в производственной компании, непосредственно на производственных должностях
  • Знание и опыт успешного применения методов и инструментов бережливого производства. Опыт по управлению проектами
  • Высокий уровень владения MS Office.
  • Владение английским языком
  • Навыки: коммуникация, управление персоналом, проведение обучения

Условия:

  • Официальное трудоустройство в штат компании ООО "Фрито Лей Мануфактуринг" на должность "Специалист по повышению эффективности операционных бизнес-процессов"
  • Соблюдение ТК РФ в полном объеме
  • Стабильная заработная плата (выплата два раза в месяц, без задержек)
  • Ежегодное повышение заработной платы по результатам работы
  • Итоговый уровень дохода озвучиваем финальному кандидату по результатам собеседования
  • График работы 5/2
  • Возможность профессионального и карьерного роста
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) в лучших клиниках Москвы и МО (включая стоматологию), а так же страхование жизни
  • Оформление медицинской книжки за счет компании
  • Возможности для развития в корпоративном университете компании (изучение иностранных языков, цифровая библиотека книг, участие в развивающих тренингах личностного роста, профессиональных курсах, IT)
  • Автоматизированная система дистанционного обучения
  • Buddy на период адаптации
  • Новогодние подарки, экскурсии и праздники для детей сотрудников компании
  • Корпоративные скидки от партнеров компании
  • Корпоративный транспорт:  г. Ступино, Кашира, Озеры, Венев, Серебряные Пруды, Ожерелье, Ясногорск, Климовское, Зарайск, Первомайский, Иваньково.
  • Место работы: г. Кашира, Меженинова, д. 5
Условия:

  • Официальное трудоустройство в штат компании ООО "Фрито Лей Мануфактуринг" на должность "Специалист по повышению эффективности операционных бизнес-процессов"
  • Соблюдение ТК РФ в полном объеме
  • Стабильная заработная плата (выплата два раза в месяц, без задержек)
  • Ежегодное повышение заработной платы по результатам работы
  • Итоговый уровень дохода озвучиваем финальному кандидату по результатам собеседования
  • График работы 5/2
  • Возможность профессионального и карьерного роста
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) в лучших клиниках Москвы и МО (включая стоматологию), а так же страхование жизни
  • Оформление медицинской книжки за счет компании
  • Возможности для развития в корпоративном университете компании (изучение иностранных языков, цифровая библиотека книг, участие в развивающих тренингах личностного роста, профессиональных курсах, IT)
  • Автоматизированная система дистанционного обучения
  • Buddy на период адаптации
  • Новогодние подарки, экскурсии и праздники для детей сотрудников компании
  • Корпоративные скидки от партнеров компании
  • Корпоративный транспорт:  г. Ступино, Кашира, Озеры, Венев, Серебряные Пруды, Ожерелье, Ясногорск, Климовское, Зарайск, Первомайский, Иваньково.
  • Место работы: г. Кашира, Меженинова, д. 5

It would make us smile for you to join our Talent Community.

Sign up and add your profile for recruiters to view.